青島為明學校新學年“專業(yè)化教師團隊”系列培訓全面啟動
專業(yè)引領(lǐng)明方向?????系統(tǒng)培訓助發(fā)展
??????? 青島為明學校新學年“專業(yè)化教師團隊”系列培訓全面啟動，本次培訓以“立足校本、全員參與、專業(yè)引領(lǐng)、系統(tǒng)培訓”為原則，精選培訓內(nèi)容，創(chuàng)新培訓模式，強化培訓實效，為青島為明學校的全體教師創(chuàng)造了在系統(tǒng)培訓中學習成長的機會，提供了相互交流的平臺。
??????? 8月26日上午9:00，在學校管理團隊系列學習、深度研討的基礎(chǔ)上，青島為明學校全體教職員工以良好的精神狀態(tài)齊聚學校，新的學期，新的起點，數(shù)十名新教師的加盟為青島為明學校注入了活力，隨著 “相逢是首歌，同行是你和我，心兒是年輕的太陽，真誠也活潑……”一首溫暖的樂曲，正式拉開了此次培訓大幕。雷麗霞校長首先代表學校歡迎新教師的加入。“優(yōu)勢體現(xiàn)自身價值，融入證明選擇正確”，新入職40多位教師的自我介紹和愿景暢談讓大家眼前一亮：令人仰慕的高學歷，有著豐富經(jīng)驗的學習從業(yè)經(jīng)歷，更有對教育事業(yè)執(zhí)著追求的激情與活力，初來青島為明學校，大家早已被學校的校園文化所吸引，輕松溫暖的人文氛圍讓大家如同找到了適合自己成長的土壤，無論自己的教齡有多長，獲得過多少榮譽，都要選擇“我們一起成長”.....。.
??????? 接下來的報告精彩紛呈。
??????? 隨后， 雷校長以“做最好的教育、辦最好的學?！睘轭}進行了新學期教師發(fā)展學校的專題培訓?！跋喾晔且皇赘?、選擇從了解開始”兩大板塊的精心設(shè)計為老師們奉獻了加盟為明的精神大餐。了解青島為明學校，了解山東、青島、黃島教育，了解民辦教育，了解教育改革發(fā)展動態(tài)......，一系列的了解是老師們對學習培訓充滿期待。打造專業(yè)化教師團隊，構(gòu)建積極簡單的學校文化，讓傳遞正能量成為校園主旋律，變知識育人教育為文化育人教育......，做好工作，多出成果，實現(xiàn)價值，努力為發(fā)展，學校發(fā)展做出貢獻。
????????“一起工作三十年”文化讀本的宣講和學習動員后，學習現(xiàn)場不時爆發(fā)出陣陣掌聲。整場系列培訓會的內(nèi)容令人鼓舞，全體教師為之振奮。教師們收獲的不僅僅是信心，更是勇氣和激情。
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??????? 27日上午，圍繞“辦好學校，培養(yǎng)好每一個孩子”的辦學思路，新學期全體教師培訓會繼續(xù)進行。
??????? 對于新學年的工作目標，雷麗霞校長談理念、談文化，談隊伍、談?wù)n程、談培養(yǎng)目標，談學校規(guī)劃，談師生發(fā)展、談人生價值......，深刻地展示了其先進的辦學理念和接地氣的實踐策略。構(gòu)建基于培養(yǎng)目標的課程體系，了解“新學校五大使命”，認同“學校核心價值觀”，遵循孩子成長規(guī)律，尊重孩子個性差異，以培養(yǎng)有中國靈魂有世界眼光的現(xiàn)代人為總目標，培養(yǎng)“厚重、大氣、高遠、時尚”的學生，為孩子們“優(yōu)秀做人，成功做事，幸福生活”的美好人生奠基。
???????雷校長以大量生動的教育案例、真實感人的育人成果多角度闡述了如何辦好人民滿意的學校，培養(yǎng)好每一個孩子，提供“專業(yè)的教育、新穎的教育、實惠的教育、有效的教育、放心的教育”，通過“隊伍專業(yè)化、校園信息化、課程多元化、教育智慧化及服務(wù)全程化”的有效實施途徑全面落實。走近孩子，走進孩子的心靈，做學生喜歡和敬佩的老師，青島為明學校專業(yè)化教師團隊的建設(shè)目標為學校的大發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
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?????? 27日下午，新入職的40多位新教師集中進行了學校制度文化的培訓和為明“學信”系統(tǒng)的專項學習。“學信”系統(tǒng)——“閱卷神器”、無縫銜接的“家校系統(tǒng)”讓老師們耳目一新。老師們爭相發(fā)言，不斷提問，交流互動的方式讓老師們再次迸發(fā)出思維碰撞的火花。
???????新學期，新起點，新希望。老師們帶著滿滿的收獲和無限的激情啟程。伴隨著青島為明學校專業(yè)化優(yōu)秀教師團隊的不斷發(fā)展壯大，我們堅信，老師們定能創(chuàng)造更多的教育奇跡，青島為明學校定將迎來更加美好的明天。
